Studio Legale

Il contributo previdenziale si calcola su tutte le somme dovute a qualsiasi titolo all'agente o al rappresentante di commercio in dipendenza del rapporto di agenzia (provvigioni, rimborsi spese, premi di produzione, indennità di mancato preavviso).

Il versamento dei contributi, stabilito nella misura del 13,50% totale (6,75% a carico del preponente e 6,75% a carico dell'agente) con un minimale ed un massimale annuo, viene effettuato integralmente dalla ditta mandante che ne è responsabile anche per la parte a carico dell'agente. A decorrere dal 01/01/2010 il contributo minimo annuo è pari ad Euro 396,00 in caso di agente plurimandatario ed Euro 789,00 in caso di agente monomandatario.

A decorrere dal 01/01/2010 il massimale provvigionale annuo, su cui calcolare il contributo, è pari ad Euro 15.810,00 in caso di agente plurimandatario ed Euro 27.667,00 in caso di agente monomandatario. Da sottolineare che nel caso di agenti operanti in Società il minimale ed il massimale si intende riferito alla Società e non ai singoli soci e pertanto il contributo deve essere ripartito tra i soci in funzione delle loro quote di partecipazione.